募集要項
施設ケアプランナー／尼崎市 
☆グループホーム・介護付き有料老人ホーム・看護小規模多機能の施設ケアマネ（計画作成担当者）を募集☆
ご利用者のニーズや希望に基づきその方らしく生活していただくためのケアプラン作成をお願いします。施設内の多職種との連携はもちろんの事、医療機関やご家族とも連携を図りながら、ご利用者・ご家族の目線に立って「その方が希望する人生」に寄添いながら「その方らしく落ち着いた生活していただく」ためのケアプランを作成していただきたいと思います。
嬉しい、就職お祝金制度があります♪- 募集職種
- ①有期社員
試用期間6ヶ月・雇用期間6ヶ月 ※原則更新（面談・勤務状況による）
②パート
- 就業場所
- 尼崎事業所（尼崎市稲葉元町二丁目1番12号）
【最寄り駅】JR立花駅 徒歩15分
- 仕事の内容
- ☆グループホーム「いなばの夢うさぎ」・介護付有料老人ホーム「うさぎの里」・看護小規模多機能型居宅介護「桜うさぎ」の施設ケアマネを募集しています☆
多職種が連携を図りながら、その方の人生に寄り添いながら、その方らしい毎日を送っていただけるようなプランを立てて頂きます。
最大29名の小規模施設となります。お一人お一人の方に向き合いながら、お仕事をしていただけます。
看多機とは…
「訪問看護」「訪問介護」「デイサービス」「宿泊」「ケアプラン作成」を一体的に提供し、病院と在宅の中間であり「最期まで自宅で生活したい」という、思いを支える複合型施設です。兵庫県内にもまだ数が少なく、これからの時代に注目を浴びているサービスです。
☆嬉しい、就職お祝金制度があります♪
- 雇用形態
- ①正社員
②パート
- 学歴
- 高卒以上
- 必要な経験
- 不問
※ケアマネ経験あると可
- 必要な免許資格
- ケアマネジャー
※小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している歓迎
※入社時に資格をお持ちでない方は取得していただきます
- 年齢
- １８歳以上
- 賃金
- ①231,000～
【内訳】
基本給：171,000～
ケアマネ手当：10,000～10,000
資格手当：20,000～30,000
経験手当：20,000～
業務手当：10,000～
※資格・経験・業務内容によって決定します
夜勤手当：5,000／回
※処遇改善手当別途支給（条件あり）
②1,200～
- 昇給
- あり
- 賞与
- ①あり
②なし
- 加入保険
- ①雇用、労災、健康、厚生、退職金制度あり
②加入保険は就業条件によって異なります
- 就業時間
- ①1ヵ月の変形労働制
②9:00～18:00の間の4時間以上
- 休日等
- 週休２日間制（シフト制） 年間休日107日
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☆グループホーム・介護付き有料老人ホーム・看護小規模多機能の施設ケアマネ（計画作成担当者）を募集☆
ご利用者のニーズや希望に基づきその方らしく生活していただくためのケアプラン作成をお願いします。施設内の多職種との連携はもちろんの事、医療機関やご家族とも連携を図りながら、ご利用者・ご家族の目線に立って「その方が希望する人生」に寄添いながら「その方らしく落ち着いた生活していただく」ためのケアプランを作成していただきたいと思います。
嬉しい、就職お祝金制度があります♪
ご利用者のニーズや希望に基づきその方らしく生活していただくためのケアプラン作成をお願いします。施設内の多職種との連携はもちろんの事、医療機関やご家族とも連携を図りながら、ご利用者・ご家族の目線に立って「その方が希望する人生」に寄添いながら「その方らしく落ち着いた生活していただく」ためのケアプランを作成していただきたいと思います。
嬉しい、就職お祝金制度があります♪
- 募集職種
- ①有期社員
試用期間6ヶ月・雇用期間6ヶ月 ※原則更新（面談・勤務状況による）
②パート
- 就業場所
- 尼崎事業所（尼崎市稲葉元町二丁目1番12号）
【最寄り駅】JR立花駅 徒歩15分
- 仕事の内容
- ☆グループホーム「いなばの夢うさぎ」・介護付有料老人ホーム「うさぎの里」・看護小規模多機能型居宅介護「桜うさぎ」の施設ケアマネを募集しています☆
多職種が連携を図りながら、その方の人生に寄り添いながら、その方らしい毎日を送っていただけるようなプランを立てて頂きます。
最大29名の小規模施設となります。お一人お一人の方に向き合いながら、お仕事をしていただけます。
看多機とは…
「訪問看護」「訪問介護」「デイサービス」「宿泊」「ケアプラン作成」を一体的に提供し、病院と在宅の中間であり「最期まで自宅で生活したい」という、思いを支える複合型施設です。兵庫県内にもまだ数が少なく、これからの時代に注目を浴びているサービスです。
☆嬉しい、就職お祝金制度があります♪
- 雇用形態
- ①正社員
②パート
- 学歴
- 高卒以上
- 必要な経験
- 不問
※ケアマネ経験あると可
- 必要な免許資格
- ケアマネジャー
※小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を修了している歓迎
※入社時に資格をお持ちでない方は取得していただきます
- 年齢
- １８歳以上
- 賃金
- ①231,000～
【内訳】
基本給：171,000～
ケアマネ手当：10,000～10,000
資格手当：20,000～30,000
経験手当：20,000～
業務手当：10,000～
※資格・経験・業務内容によって決定します
夜勤手当：5,000／回
※処遇改善手当別途支給（条件あり）
②1,200～
- 昇給
- あり
- 賞与
- ①あり
②なし
- 加入保険
- ①雇用、労災、健康、厚生、退職金制度あり
②加入保険は就業条件によって異なります
- 就業時間
- ①1ヵ月の変形労働制
②9:00～18:00の間の4時間以上
- 休日等
- 週休２日間制（シフト制） 年間休日107日
